Официальный сайт Инструкция для слабовидящих ДЛЯ СЛАБОВИДЯЩИХ
  Главное управление по труду и
занятости населения Курганской области
  Брендбук Курганской области
  Мы в соцсетях Наша страничка на сайте ВКонтакте Наша страничка на сайте Одноклассники Наша страничка в Telegram
  
Поиск:

Требуем выплаты заработной платы!

Прокуратура информирует

новости

Рабочие места мобилизованных граждан сохранятся

Фото
   Принято постановление Правительства о защите рабочих мест для мобилизованных граждан (http://government.ru/news/46583/).
Отвечает Министр труда и социальной защиты РФ Антон Котяков:
   Уволят ли работников в случае их мобилизации?
23.09.2022

Областной конкурс детского рисунка «Охрана труда глазами детей» 2022 года

Фото
   Конкурс детского рисунка «Охрана труда глазами детей» проводится Главным управлением по труду и занятости населения Курганской области, в соответствии с приказом от 06 мая 2022 года № 58, в целях привлечения внимания общественности к проблемам производственного травматизма и его профилактике, начиная со школьной скамьи, и формирования осознанного отношения подрастающего поколения к вопросам безопасности труда и сохранения здоровья.
   Прием конкурсных работ начинается с 05 сентября 2022 года  и заканчивается 30 сентября 2022 года включительно.
12.05.2022

Прошла онлайн Конференция «Труд. Защита. Безопасность! Цифровая трансформация»

Фото
   К сведению работодателей и специалистов по охране труда!
   7 сентября 2022г. прошла онлайн Конференция «Труд. Защита. Безопасность! Цифровая трансформация»
в рамках экосистемы выставки и Форума «Безопасность и охрана труда» (БИОТ-2022).
   На конференции участники обсудили опыт компаний, успешно применяющих цифровые решения в сфере охраны труда и промышленной безопасности, разобрали самые успешные кейсы цифровой трансформации и даже помечтали о ближайшем будущем, в котором, благодаря новым технологиям, не будет несчастных случаев на производстве, а за самые опасные работы возьмутся роботы. В конференции приняло участие более 2300.
13.09.2022

Фотоконкурс «Лица труда-2022»

Фото
   Стартовал пятый, юбилейный, фотоконкурс, который проводят «Комсомольская правда» и «Партия Дела»
   Ваше фото можно загрузить по ссылке: https://www.kp.ru/media/877178/
   В этом году юбилейный конкурс представлен пятью номинациями:
1. Лучший портрет Человека труда
2. Лучший молодой специалист
12.09.2022

О выборе зарплатного банка

Фото
   Минтруд РФ напомнил, что работник может самостоятельно выбрать кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата.
   При приеме на работу сотрудник пишет заявление, в котором указывает предпочтительный банк и реквизиты карты для перевода заработной платы.
   Работник может заменить кредитную организацию по своему желанию.
12.09.2022

Ярмарка вакансий

09.09.2022

О выплатах при сокращении внутреннего совместителя

Фото
   При сокращении внутреннего совместителя ему выплачивается заработная плата, а также компенсации за неиспользованный отпуск (статьи 84.1, 127 ТК РФ).
   Также выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка (статья 178 ТК РФ). Порядок расчета среднего заработка совместителя не отличается от общего
08.09.2022

Опрос!

   Уважаемые зауральцы!
07.09.2022

Ярмарка вакансий 7 сентября

06.09.2022

Можно ли изменить срок выплаты зарплаты в организации?

Фото
   Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена (ст. 136 ТК РФ).
   Право работника на получение заработной платы не реже чем каждые полмесяца относится к числу условий, установленных законодательством. Это условие не может быть ухудшено ни по соглашению сторон, ни на основании коллективного договора (Письмо Минтруда России от 12.03.2019 N 14-2/ООГ-1663).
25.08.2022

Основания срочного трудового договора при временном переводе специалиста в 2022 году

Фото
   Работодатели, которые приостановили деятельность, могут перевести сотрудников в другие организации. Принимающая сторона подписывает с таким специалистом срочный трудовой договор. В документе нужно указать обстоятельства, из-за которых его действие ограничено. Минтруд пояснил (письмо от 09.06.2022 №14-2/ООГ-3808), что в этом случае основанием для заключения срочного трудового договора служит предложение центра занятости населения о временном переводе.
29.08.2022

Ярмарка вакансий

05.09.2022

Гражданам и работодателям Курганской области!

Фото
   В Курганской области создан портал «Моё здоровье» (https://mz.kurgan-med.ru)
   Портал «Мое здоровье» - это не только вся необходимая информация о медицинских организациях Курганской области, статьи о правильном питании и профилактике борьбы с вредными привычками, но и полезная информация для здоровья всей семьи
Полный текст...
23.08.2022

О доведении отпускных до минимального размера оплаты труда (МРОТ)

Фото
   В соответствии с пунктом 18 Постановления Правительства РФ от 24.12.2007 г. № 922 «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы» во всех случаях средний месячный заработок работника, отработавшего полностью в расчетный период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть менее установленного федеральным законом МРОТ.
   Из материалов ресурса «Онлайнинспекция.РФ» следует, что при расчете отпускных до МРОТ необходимо доводить не сами отпускные, а средний заработок, на основании которого они рассчитываются.
19.08.2022

Съезд специалистов по охране труда 20 октября 2022 года

Фото
   20 октября 2022 года Группа «Актион Охрана труда» организует Съезд специалистов по охране труда. Место проведения: Москва, Кремль, Государственный Кремлевский дворец. Цель съезда – создать единую площадку в центре столицы России для общения представителей профессионального сообщества, чтобы разобрать изменения законодательства по охране труда.
   Приглашаем принять участие в съезде специалистов по охране труда, руководителей служб охраны труда, начальников отделов охраны труда организаций Курганской области.
15.08.2022

Другие новости


SKILLSNET    Федеральная служба по труду и занятости    Министерство труда и социальной защиты РФ    Работа в России                Россия - без жестокости к детям!    Сайт судебных приставов    Поддержка малого и среднего предпринимательства (на сайте www.economic.kurganobl.ru)    Портал многофункционального центра по предоставлению государственных и муниципальных услуг    Официальный интернет-портал правовой информации    Информация о выполнении майских указов Президента          Правовой портал Российской Федерации    Сдайте тест на ВИЧ!    Конкурс управленцев «Лидеры России»    Укрепление общественного здоровья    Свободные земли - Портал о свободных земельных участках, находящихся в государственной или муниципальной собственности, на территории Курганской области    Добровольцы России    Осторожно! Мошенники!    Социальный калькулятор    Сервис «Электронное заказное письмо»    Интернет-приемная Правительства Курганской области    ООО «Союз машиностроителей России»          Презентация «Процедура внесудебного банкротства гражданина: кому и как она может помочь»          Толерантное отношение граждан к проблемам инвалидов    ФИНАНСОВАЯ ГРАМОТНОСТЬ    Поддержка проектов «Конгресс наставников России» и «Форум Лин-практики»    ОБЪЯСНЯЕМ РФ    Специальная военная операция    Профилактическая акция «Безопасное лето детям»   
Руководитель органа власти

Ксенофонтов Игорь Николаевич

Уважаемые посетители!
Главное управление по труду и занятости населения приветствует Вас на страницах нашего сайта!

Решаем вместе
Не убран мусор, яма на дороге, не горит фонарь? Столкнулись с проблемой — сообщите о ней!






В начало страницы
Главная | Структура | Новости | Правовая поддержка | Деятельность | Содействие занятости | Трудовые отношения | Охрана труда | Госслужба | Госуслуги | Открытые данные | Как обратиться
Главный редактор Бурцева Н.А., исполнительный редактор Кащавцева А.С., администратор сайта Сметанский С.М.( )
Техническая поддержка Отдел информационных технологий и обеспечения деятельности подведомственных учреждений ..... Политика конфиденциальности
© 2007-2022 www.czn.kurganobl.ru, обновлено 23.09.2022 11:00